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北京郵電大學(xué)招聘生物醫(yī)學(xué)工程學(xué)科高端人才
因發(fā)展需要，面向國內(nèi)外公開招聘優(yōu)秀拔尖創(chuàng)新人才、博士后研究人員3-5名，并長期引進(jìn)生物醫(yī)學(xué)工程海外優(yōu)青人才。歡迎有志于投身交叉學(xué)科基礎(chǔ)科研、共創(chuàng)事業(yè)的青年才俊加盟。
（一）優(yōu)秀拔尖創(chuàng)新人才崗位職責(zé)
1、參與北京郵電大學(xué)建設(shè)，包括學(xué)科發(fā)展規(guī)劃、學(xué)科建設(shè)、學(xué)科評(píng)估等工作；
2、與實(shí)驗(yàn)室同仁展開密切合作，圍繞實(shí)驗(yàn)室研究方向相對(duì)獨(dú)立地開展研究課題，參與實(shí)驗(yàn)室科研平臺(tái)建設(shè)、完成高水平論文撰寫及論文發(fā)表；
3、積極參與學(xué)術(shù)交流，在實(shí)驗(yàn)室支持下申報(bào)各類人才項(xiàng)目和青年科學(xué)基金項(xiàng)目；
4、參與團(tuán)隊(duì)在難治性癲癇、認(rèn)知障礙等方向的國家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目、中央高校行動(dòng)計(jì)劃等項(xiàng)目研究，共同培育腦科學(xué)人工智能領(lǐng)域的國家重大、重點(diǎn)項(xiàng)目；
5、協(xié)助完成學(xué)生培養(yǎng)，指導(dǎo)學(xué)生開展前沿技術(shù)研究，產(chǎn)出高水平的研究成果；
6、根據(jù)北京郵電大學(xué)優(yōu)秀人才管理工作規(guī)定完成相應(yīng)的考核。
（二）博士后研究人員崗位職責(zé)
1、根據(jù)研究課題確定在站時(shí)間，與實(shí)驗(yàn)室同仁展開密切合作，圍繞實(shí)驗(yàn)室研究方向相對(duì)獨(dú)立地開展研究課題，完成高水平論文撰寫及論文發(fā)表；
2、積極參與學(xué)術(shù)交流，在實(shí)驗(yàn)室支持下申報(bào)各類青年科學(xué)基金項(xiàng)目和人才項(xiàng)目；
3、協(xié)助完成學(xué)生培養(yǎng)，指導(dǎo)學(xué)生開展前沿技術(shù)研究，產(chǎn)出高水平的研究成果；
4、重點(diǎn)參與團(tuán)隊(duì)多項(xiàng)研究工作，參與團(tuán)隊(duì)在難治性癲癇、認(rèn)知障礙等方向的國家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目、中央高校行動(dòng)計(jì)劃等項(xiàng)目研究；
5、根據(jù)北京郵電大學(xué)博士后管理工作規(guī)定完成相應(yīng)的考核。
1、獲得計(jì)算機(jī)視覺、機(jī)器學(xué)習(xí)、腦認(rèn)知、醫(yī)學(xué)影像處理、腦電信號(hào)分析等相關(guān)領(lǐng)域博士學(xué)位，對(duì)腦科學(xué)人工智能交叉學(xué)科領(lǐng)域有濃厚興趣；
2、有共同的價(jià)值觀，富有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有良好的學(xué)術(shù)背景、創(chuàng)新活力和學(xué)術(shù)潛能，具有良好的獨(dú)立思考和解決問題的能力；
3、熟練使用Python、Matlab、C++等常用編程語言之一，有計(jì)算機(jī)視覺、腦認(rèn)知、醫(yī)學(xué)影像處理、電生理信號(hào)分析等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
A、B類優(yōu)秀人才的培養(yǎng)目標(biāo)、招收條件、崗位待遇如下：
崗位名稱 | 培養(yǎng)目標(biāo) | 招收條件 | 崗位待遇 |
優(yōu)秀人才A類 | 支撐高水平科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)及生物醫(yī)學(xué)工程學(xué)科人才梯隊(duì)建設(shè) | 1. 36周歲以下； 2. 畢業(yè)于世界一流大學(xué)或科研機(jī)構(gòu)； 3. 具備沖擊領(lǐng)軍人才層次的實(shí)力； 4. 滿足招收部門的其他要求。 | 1. 崗位：特聘研究員，博士生導(dǎo)師； 2. 薪酬：享受基礎(chǔ)年薪約30萬元+學(xué)校繳納的社保、職業(yè)年金及公積金約8萬元/年+學(xué)科建設(shè)獎(jiǎng)勵(lì)、高水平成果獎(jiǎng)勵(lì)、彈性績效獎(jiǎng)勵(lì)+年終績效獎(jiǎng)勵(lì)，上不封頂； 3. 居住條件：提供最高約7萬元/年租房補(bǔ)貼，或視情況安排周轉(zhuǎn)房或提供免費(fèi)公租房供居??； 4. 工作條件：為引進(jìn)人才提供優(yōu)良的科學(xué)研究環(huán)境與試驗(yàn)平臺(tái)，根據(jù)工作需要解決科研用房及配套設(shè)施； 5. 科研啟動(dòng)費(fèi)：提供50—100萬元；可同時(shí)申請(qǐng)校內(nèi)新進(jìn)教師人才項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)支持，最高15萬元。 |
優(yōu)秀人才B類 | 支撐高水平科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)及生物醫(yī)學(xué)工程學(xué)科人才梯隊(duì)建設(shè) | 1. 35周歲以下； 2. 畢業(yè)于國內(nèi)外一流大學(xué)或科研機(jī)構(gòu)； 3. 學(xué)術(shù)成果優(yōu)秀、有良好的創(chuàng)新活力和學(xué)術(shù)潛能； 4. 具備沖擊拔尖人才層次的實(shí)力； 5. 滿足招收部門的其他要求。 | 1. 崗位：特聘副研究員，博士生導(dǎo)師； 2. 薪酬：享受基礎(chǔ)年薪約25萬元+學(xué)校繳納的社保、職業(yè)年金及公積金約7萬元/年+學(xué)科建設(shè)獎(jiǎng)勵(lì)、高水平成果獎(jiǎng)勵(lì)、彈性績效獎(jiǎng)勵(lì)+年終績效獎(jiǎng)勵(lì)，上不封頂； 3. 居住條件：提供最高約6萬元/年租房補(bǔ)貼，或視情況安排周轉(zhuǎn)房或提供免費(fèi)公租房供居?。?/span> 4. 工作條件：為引進(jìn)人才提供優(yōu)良的科學(xué)研究環(huán)境與試驗(yàn)平臺(tái)，根據(jù)工作需要解決科研用房及配套設(shè)施； 5. 科研啟動(dòng)費(fèi)：提供40—60萬元；可同時(shí)申請(qǐng)校內(nèi)新進(jìn)教師人才項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)支持，最高15萬元。 |
A、B、C類博士后的培養(yǎng)目標(biāo)、招收條件和崗位待遇如下：
崗位名稱 | 培養(yǎng)目標(biāo) | 招收條件 | 崗位待遇 |
A類博士后 | 遴選頂尖青年人才，支撐高水平科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)及生物醫(yī)學(xué)工程學(xué)科人才梯隊(duì)建設(shè) | 1. 32周歲以下； 2. 畢業(yè)于世界一流大學(xué)或科研機(jī)構(gòu)； 3. 博士在讀期間取得具有重要影響力的科研成果； 4. 滿足招收部門的其他要求。 | 1. 基礎(chǔ)年薪30萬元起； 2. 在站期間根據(jù)簽訂協(xié)議內(nèi)容享受學(xué)校正式職工同等的住房公積金、社會(huì)保險(xiǎn)等待遇；視情況提供博士后公寓供居住。 |
B類博士后 | 支撐高水平科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)及生物醫(yī)學(xué)工程學(xué)科人才隊(duì)伍建設(shè) | 1. 33周歲以下； 2. 畢業(yè)于國內(nèi)外一流大學(xué)或科研機(jī)構(gòu)； 3. 學(xué)術(shù)成果優(yōu)秀、有較強(qiáng)的創(chuàng)新活力和學(xué)術(shù)潛能； 4. 滿足招收部門的其他要求。 | 1. 基礎(chǔ)年薪24萬元起； 2. 在站期間根據(jù)簽訂協(xié)議內(nèi)容享受學(xué)校正式職工同等的住房公積金、社會(huì)保險(xiǎn)等待遇；視情況提供博士后公寓供居住。 |
C類博士后 | 根據(jù)科研任務(wù)需要，充實(shí)專職科研隊(duì)伍 | 1. 33周歲以下； 2. 具有較好的學(xué)術(shù)背景； 3. 具有優(yōu)秀的科研學(xué)術(shù)能力； 4. 滿足招收部門的其他要求。 | 1. 基礎(chǔ)年薪18萬元起； 2. 在站期間根據(jù)簽訂協(xié)議內(nèi)容享受學(xué)校正式職工同等的住房公積金、社會(huì)保險(xiǎn)等待遇；視情況提供博士后公寓供居住。 |
博士后研究人員出站后可應(yīng)聘學(xué)校教學(xué)科研等崗位，綜合素質(zhì)優(yōu)秀者可被推薦到學(xué)校人才序列進(jìn)行引進(jìn)。
應(yīng)聘人請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至課題組聯(lián)系郵箱，請(qǐng)注明“應(yīng)聘優(yōu)秀人才+姓名”或“應(yīng)聘博士后+姓名+海外博士網(wǎng)”。
1、優(yōu)秀人才可聯(lián)系
電子郵箱：招聘結(jié)束
2、博士后待遇可聯(lián)系
聯(lián)系人：老師
電子郵箱：招聘結(jié)束
北京郵電大學(xué)長期規(guī)劃發(fā)展的一級(jí)學(xué)科，由信息與通信工程學(xué)院、電子工程學(xué)院、人工智能學(xué)院聯(lián)合建設(shè)，在各學(xué)科的交叉滲透與深度融合方面基礎(chǔ)扎實(shí)、獨(dú)具特色。學(xué)科以信息通信、電子信息、人工智能等現(xiàn)代信息技術(shù)為基礎(chǔ)，融合現(xiàn)代醫(yī)學(xué)與生物學(xué)理論、腦與認(rèn)知科學(xué)、新型材料等技術(shù)，以信息為紐帶，以臨床需求為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，深度挖掘人的生命和疾病現(xiàn)象的本質(zhì)及規(guī)律，探索人機(jī)協(xié)同的智能化診療方法及臨床應(yīng)用，目前在先進(jìn)醫(yī)學(xué)信息獲取、電磁輻射生物效應(yīng)、腦認(rèn)知與腦機(jī)接口、智能醫(yī)學(xué)圖像處理、醫(yī)療信息大數(shù)據(jù)挖掘等領(lǐng)域的研究處于國際先進(jìn)水平。
北京郵電大學(xué)下設(shè)五個(gè)研究方向：先進(jìn)醫(yī)學(xué)信息獲取與處理、生物信息學(xué)與信息仿生、腦認(rèn)知科學(xué)與腦機(jī)接口、電磁生物效應(yīng)與信息安全、智能醫(yī)學(xué)圖像與信號(hào)處理。擁有包括省部級(jí)優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)在內(nèi)的專職教授、副教授師資隊(duì)伍20余名，近年來培養(yǎng)和引進(jìn)了多名國家及省部級(jí)高端人才。另外，聘請(qǐng)了協(xié)和醫(yī)院、中國人民解放軍總醫(yī)院第一醫(yī)學(xué)中心、中國人民解放軍空軍特色醫(yī)學(xué)中心、北京大學(xué)第三醫(yī)院、北京大學(xué)人民醫(yī)院、首都醫(yī)科大學(xué)宣武醫(yī)院、首都醫(yī)科大學(xué)附屬同仁醫(yī)院、北京醫(yī)院等多家頂級(jí)三甲醫(yī)院的臨床專家及中國食品藥品鑒定研究院等行業(yè)專家參與學(xué)生的聯(lián)合指導(dǎo)。承擔(dān)了國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃、國家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目、國家自然科學(xué)基金面上及青年項(xiàng)目、北京市自然科學(xué)基金項(xiàng)目、信息產(chǎn)業(yè)部專項(xiàng)基金項(xiàng)目、中央高?？蒲行袆?dòng)提升計(jì)劃項(xiàng)目等國家級(jí)、省部級(jí)重點(diǎn)科研項(xiàng)目，產(chǎn)生了國內(nèi)外具有重要影響力的科研、學(xué)術(shù)和教學(xué)成果，獲得了高等學(xué)校教學(xué)名師獎(jiǎng)、北京市師德先鋒獎(jiǎng)、北京市科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)、中國人民解放軍科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)、中華醫(yī)學(xué)科技獎(jiǎng)、中國產(chǎn)學(xué)研合作促進(jìn)獎(jiǎng)等各項(xiàng)教學(xué)科研獎(jiǎng)勵(lì)。培養(yǎng)了一批具備交叉學(xué)科基礎(chǔ)理論知識(shí)、能夠?qū)⑾冗M(jìn)的工程技術(shù)與醫(yī)學(xué)創(chuàng)新融合、能夠在生物醫(yī)學(xué)與信息工程領(lǐng)域從事相關(guān)教學(xué)、科研及產(chǎn)品開發(fā)工作的復(fù)合型高級(jí)人才。
北京郵電大學(xué)誠邀海內(nèi)外優(yōu)秀人才加盟!
