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國家高性能醫(yī)療器械創(chuàng)新中心招聘簡章

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國家高性能醫(yī)療器械創(chuàng)新中心招聘簡章
    國家高性能醫(yī)療器械創(chuàng)新中心招聘簡章    


一、關(guān)于中心

      國家高性能醫(yī)療器械創(chuàng)新中心(以下簡稱“國創(chuàng)中心”)于2020年4月由工信部批復(fù)成立,是我國醫(yī)療器械領(lǐng)域唯一的國家級制造業(yè)創(chuàng)新中心,致力于突破高端醫(yī)療器械行業(yè)關(guān)鍵共性技術(shù),構(gòu)建貫穿創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈和資金鏈的高端醫(yī)療器械行業(yè)創(chuàng)新生態(tài)體系。

      國創(chuàng)中心依托深圳高性能醫(yī)療器械國家研究院有限公司實(shí)行企業(yè)化運(yùn)營,股東包括中國科學(xué)院深圳先進(jìn)技術(shù)研究院、深圳邁瑞生物醫(yī)療電子股份有限公司、上海聯(lián)影醫(yī)療科技股份有限公司、先健科技(深圳)有限公司、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、中國醫(yī)學(xué)裝備協(xié)會等,同時(shí)與醫(yī)療器械領(lǐng)域龍頭企業(yè)、科研院所、行業(yè)協(xié)會、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、投資機(jī)構(gòu)等單位組建深圳市醫(yī)療器械產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟,促進(jìn)深圳市醫(yī)療器械產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展。

      加快突破高端醫(yī)療器械行業(yè)關(guān)鍵共性技術(shù),國創(chuàng)中心面向國家戰(zhàn)略,布局高端醫(yī)學(xué)影像、體外診斷、先進(jìn)治療、醫(yī)用材料、植介入器械、康復(fù)與健康信息等領(lǐng)域,與企業(yè)建立聯(lián)合創(chuàng)新體共同開展技術(shù)攻關(guān)與產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化。研制的首個(gè)國產(chǎn)具有自主知識產(chǎn)權(quán)的ECMO設(shè)備和耗材套包,一舉填補(bǔ)了國內(nèi)長期空白;研發(fā)的全球首臺5.0T人體全身醫(yī)學(xué)磁共振成像系統(tǒng),首次實(shí)現(xiàn)了超高場磁共振全身臨床成像。在國創(chuàng)中心帶動下,國內(nèi)一批龍頭醫(yī)療器械企業(yè)加快創(chuàng)新技術(shù)布局,一批“專精特新”醫(yī)療器械企業(yè)加速集聚發(fā)展,深圳高端醫(yī)療器械產(chǎn)業(yè)持續(xù)向全球醫(yī)療器械高地邁進(jìn)。

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二、崗位需求

我們正在尋找具備以下條件的人才:

1. 具有醫(yī)療器械、裝備、核心部件、關(guān)鍵材料相關(guān)研究經(jīng)歷;

2. 擁有生物醫(yī)學(xué)工程、光學(xué)工程、分析化學(xué)、微電子、流體力學(xué)、人工智能、電氣工程、精密儀器、材料科學(xué)等醫(yī)療器械相關(guān)專業(yè)技術(shù)背景;

3. 在高端醫(yī)學(xué)影像設(shè)備、生物醫(yī)學(xué)材料、植介入器械、手術(shù)機(jī)器人、可穿戴智能裝備、人工智能、高端體外診斷技術(shù)等領(lǐng)域有創(chuàng)新產(chǎn)品、創(chuàng)新技術(shù)的人才;

4. 想在一個(gè)開放、靈活、以產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化價(jià)值為核心導(dǎo)向的國家平臺大展拳腳的人才。

項(xiàng)目科學(xué)家/研究員

1. 具有國內(nèi)外知名高校博士學(xué)位;

2. 或者具有優(yōu)秀的產(chǎn)業(yè)工作經(jīng)歷,曾負(fù)責(zé)過創(chuàng)新醫(yī)療器械產(chǎn)品開發(fā)的高級工程技術(shù)專家;

3. 具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展技術(shù)、產(chǎn)品攻關(guān)經(jīng)驗(yàn);

4. 具有良好的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)力。

助理研究員/博士后

1. 具有國內(nèi)外知名高校博士學(xué)位,取得突出學(xué)術(shù)成績和研究成果;

2. 非科研背景應(yīng)聘人才須具備國內(nèi)外知名企業(yè)核心技術(shù)研究崗位任職經(jīng)歷;

3. 博士后崗位進(jìn)站年齡應(yīng)在35歲以下,博士畢業(yè)不超過3年且未在深圳市從事過博士后工作。

三、人才待遇

【項(xiàng)目科學(xué)家/研究員】

1. 對于優(yōu)秀項(xiàng)目,提供啟動經(jīng)費(fèi)的同時(shí)提供全流程資本、場地、臨床、注冊孵化支持,加入“國創(chuàng)系”企業(yè)生態(tài)圈;

2. 提供良好的辦公條件和實(shí)驗(yàn)場地及設(shè)備;

3. 協(xié)助快速組建研發(fā)團(tuán)隊(duì);

4. 協(xié)助落戶和接收人事檔案;

5. 協(xié)助申請深圳人才住房;

6. 協(xié)助申請優(yōu)質(zhì)中小幼教育資源;

7. 全額基數(shù)繳納五險(xiǎn)一金、健康體檢保障服務(wù)、商業(yè)保險(xiǎn)、節(jié)假日福利、入職周年福利等全方位福利。

【助理研究員/博士后】

1. 首次合同三年,博士后聘期兩年,在站時(shí)間計(jì)入工齡,提供具有競爭力的薪酬待遇;

2. 享受全職員工的醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等基本社會保險(xiǎn)和住房公積金;

3. 參照全職員工享受住房保障、子女入學(xué)入托、落戶等福利;

4. 提供參與國際合作交流與課題合作的機(jī)會,鼓勵符合要求的博士后申報(bào)各類基金及科研項(xiàng)目;

5. 出站后優(yōu)先推薦留中心工作,出站考核良好及以上、且經(jīng)研究中心同意的博士后可直接續(xù)聘助理研究員崗位,特別優(yōu)秀者可申請副研究員崗位。

*注:各類薪資福利待遇按最新公布政策執(zhí)行。

四、應(yīng)聘方式

投遞郵箱

請將個(gè)人簡歷(含教育、工作經(jīng)歷,主要科研成果如承擔(dān)或參與的科研項(xiàng)目、發(fā)表的論文、著作目錄、獲獎和專利等)以“意向崗位+院校+專業(yè)+姓名”為標(biāo)題發(fā)送郵箱:hr@nmed.org.cn

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